Red Team scenario

Hoe zet u een Red Team scenario in en welke opleiding helpt bij de ontwikkeling van de benodigde vaardigheden daarvoor? Met de juiste scenario’s is het mogelijk om keer op keer de kwetsbaarheid van beveiligingssystemen te testen. Dat geldt zowel voor de digitale als de fysieke beveiliging, net als voor menselijke factoren en social engineering.

Zoekt u een manier om de huidige beveiligingsmaatregelen te evalueren? Vanuit de Red Team scenario’s daagt u professionals uit om te denken vanuit het perspectief van een aanvaller. Op die manier komen er andere kwetsbaarheden aan het licht, omdat er realistische dreigingsscenario’s worden ontwikkeld en nagebootst.

Wat zijn de doelstellingen van Red Team scenario’s?

Vanuit Red Teaming is het de doelstelling om vast te stellen waar eventuele lekken in de beveiliging zitten. Door te denken als een potentiële aanvaller komen er andere zaken aan het licht dan bij traditionele beveiligingsmethoden. U leert om niet reactief, maar proactief aan de slag te gaan.

Wij gebruiken de Red Team scenario’s om de rollen om te draaien. Dat is uitdagend en creëert veel meer waarde, omdat het doel heel duidelijk is om door de beveiliging te komen. Aanvallers proberen binnen te dringen of systemen en gegevens te bereiken. De Red Team operator gedraagt zich wat dat betreft als een ethisch hacker, ware het niet dat het gaat om meer dan alleen de digitale veiligheid.

De specifieke doelstellingen die we u tijdens de Red Teaming opleiding leren zijn:

• Identificeren en aanpakken van beveiligingslekken.
• Verbeteren van de veerkracht van de organisatie tegen aanvallen.
• Trainen van medewerkers in het herkennen en reageren op bedreigingen. 

In welke situaties zijn de scenario’s interessant?

Organisaties die werken vanuit een Red Team scenario brengen kwetsbaarheden aan het licht die anders onbekend blijven. 100% veilig bestaat niet, dus het is verstandig om steeds te blijven zoeken naar waar de zwakke punten zitten.

Red Teaming is op die manier relevant in een aantal verschillende situaties:

• Voorbereiding op toekomstige dreigingen: organisaties die anticiperen op veranderingen in dreigingslandschappen, zoals nieuwe aanvalstechnieken of veranderende modus operandi van tegenstanders.
• Compliance en risicomanagement: bedrijven die voldoen aan wettelijke vereisten voor beveiliging en risicomanagement of die moeten aantonen dat zij hun beveiligingsprocedures serieus nemen.
• Bij een verhoogd risicoprofiel: bedrijven die te maken hebben met verhoogde dreigingen, zoals spionage, sabotage, of cyberaanvallen.

FAQ: veelgestelde vragen over Red Team scenario’s

• Wat is het doel van Red Teaming?
  Het doel van Red Teaming is om u te verplaatsen in het perspectief van een aanvaller, om zo kwetsbaarheden in de beveiliging aan het licht te brengen. Dat geldt voor zowel de fysieke als digitale bedreiging, inclusief menselijke factoren en social engineering.
• Wie voert Red Teaming scenario’s uit?
  U kunt zowel Red Teaming specialisten inhuren als eigen professionals opleiden die met een Red Team scenario aan de slag gaan. Tijdens de training leren we de theorie en oefenen we in de praktijk, tot aan complete case studies.
• Wat kost een training in Red Team scenario’s?
  De kosten voor onze Red Teaming opleidingen vindt u op de productpagina’s, voor Red Teaming en voor Red Teaming analyse. De analyse-opleiding is bedoeld om binnen de organisatie zelf aan de slag te gaan met Red Teaming.

Stel ons uw vragen
Of bel ons op telefoonnummer 030 410 03 01.